7月15日,八分公司組織開展了企業(yè)文化理念體系研討會,在公司企業(yè)文化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員的引導(dǎo)下,八分公司職工立足自己崗位對五公司企業(yè)文化理念體系進行了研討。
會上,來自各部門的15名職工代表暢所欲言,各抒己見,對企業(yè)使命、企業(yè)愿景、企業(yè)價值觀、企業(yè)精神和經(jīng)營、管理、人才、服務(wù)、技術(shù)、廉政等有關(guān)理念進行了熱烈研討,提出了眾多中肯的意見和建議。
通過研討,大家進一步明確了企業(yè)文化體系建設(shè)的重要性和必要性,確立了分公司企業(yè)文化建設(shè)目標(biāo),大家紛紛表示,要結(jié)合五公司企業(yè)文化體系建設(shè)進程,進一步加強分公司企業(yè)文化基礎(chǔ)建設(shè)工作。
八分公司 趙顯開/報道